加拿大LMIA招聘新規(guī)：雇主必須啟用“直接申請(qǐng)”
2025-09-12 11:13:59
據(jù)加拿大知名媒體CIC News報(bào)道，9月8日，加拿大政府突然放出重磅新規(guī)！宣布即日起：所有申請(qǐng)LMIA（勞動(dòng)力市場(chǎng)影響評(píng)估）的雇主，必須在Job Bank（加拿大官方招聘平臺(tái)）發(fā)布招聘廣告，并且廣告必須連續(xù)四周啟用 “Direct Apply（直接申請(qǐng)）” 功能。
一句話：如果雇主不給本地人真正的機(jī)會(huì)，LMIA申請(qǐng)將直接作廢！
什么是“Direct Apply”？
以前，很多雇主雖然在Job Bank發(fā)了職位，但常常把申請(qǐng)鏈接跳轉(zhuǎn)到自己的官網(wǎng)，申請(qǐng)人需要注冊(cè)、上傳等等，繞半天才能投簡(jiǎn)歷。
現(xiàn)在不同了！啟用Direct Apply后，本地人只要在Job Bank平臺(tái)上一鍵投遞簡(jiǎn)歷，雇主就必須逐一審核。
而且，政府能看到：有多少人投了簡(jiǎn)歷、候選人是否符合職位條件、雇主最后為什么沒選。
所以，如果有10個(gè)本地人條件完全匹配，雇主還能說“找不到人”嗎？很難！政府會(huì)直接追問：“明明有人合適，你為什么不要？”
換句話說，雇主再也不能技術(shù)性過濾掉本地申請(qǐng)人了。
Job Bank是什么？
Job Bank是加拿大聯(lián)邦政府官方招聘平臺(tái)，相當(dāng)于“全國統(tǒng)一的求職市場(chǎng)”。
雇主想申請(qǐng)LMIA，必須先在這里發(fā)招聘廣告，并維持一定時(shí)間，證明：“已經(jīng)努力招過人，但本地沒人合適，所以才需要外籍工人。”
極少數(shù)職位可以豁免，比如：
√ 博士、教授等高級(jí)學(xué)者
√ 夏令營輔導(dǎo)員
√ 娛樂明星
√ 家庭護(hù)理人員
但絕大多數(shù)崗位，都要先走這一步。
為什么突然收緊？
雖然政府沒解釋，但外界普遍認(rèn)為，這是為了回應(yīng)近期媒體和政壇對(duì)臨時(shí)外國工人計(jì)劃（TFWP） 的批評(píng)。
很多人質(zhì)疑：一些雇主明明能找到本地人，卻“濫用LMIA”請(qǐng)外籍工人。
這次的新規(guī)，顯然就是在“堵漏洞”。
新規(guī)的核心影響：
√ 門檻更高：Direct Apply從“可選”到“強(qiáng)制”。
√ 審核更嚴(yán)：雇主必須給出真實(shí)招聘記錄，不能隨口說“招不到人”。
√ LMIA更稀缺：一旦批復(fù)率下降，雇主擔(dān)保的機(jī)會(huì)會(huì)驟減。
對(duì)申請(qǐng)人來說，無論是想通過雇主擔(dān)保走省提名，還是考慮鄉(xiāng)村、社區(qū)移民試點(diǎn)，都建議盡快行動(dòng)，不要等到門檻再升！
